职务侵占罪判刑几年

职务侵占罪的量刑是依据犯罪数额来确定的。公司、企业或者其他单位的工作人员，要是利用职务便利把本单位财物非法占为己有，数额较大的会处三年以下有期徒刑或者拘役，同时还要并处罚金；数额巨大的，会处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，会处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，也并处罚金。通常情况下，数额较大是以三万元至十万元以上作为起点，数额巨大是以一百万元以上作为起点。不过具体量刑时会综合考虑各种情节，像犯罪手段、退赃退赔情况等。所以一旦涉及到这类情况，建议及时去咨询专业律师，这样能依据具体情形准确判断。比如员工在实施职务侵占行为时，采取了欺骗手段，并且一直拒绝退赃退赔，那在量刑时就会综合这些情节来考量，可能会在相应幅度内加重对其的处罚。
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职务侵占罪怎么量刑得看犯罪数额大小。法律规定，公司、企业或其他单位的工作人员，要是利用职务便利，把单位财物非法据为己有，数额较大的，会被处三年以下有期徒刑或者拘役，还要交罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，也得交罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，同样要交罚金。

通常来讲，数额较大是三万元到十万元以上开始算，数额巨大则是一百万元以上起算。不过具体量刑时，各种情节都会被综合考虑，像犯罪手段怎样、有没有退赃退赔等。要是遇到这种事儿，建议赶紧去咨询专业律师，这样能依据具体情况准确判断。毕竟法律这东西挺复杂，自己琢磨容易出错，有专业律师帮忙，心里能更有底，知道大概会面临怎样的处罚，也能更好地应对后续可能出现的情况，避免稀里糊涂触犯法律，给自己带来不必要的麻烦。
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职务侵占罪的量刑是依据犯罪数额来确定的。按照相关法律规定，公司、企业或其他单位的工作人员，若利用职务之便，把本单位财物非法据为己有，数额较大的，会被判处三年以下有期徒刑或者拘役，同时还要并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。

通常情况下，数额较大是以三万元至十万元以上作为起点，数额巨大是以一百万元以上作为起点。不过，具体量刑时会综合考量各类情节，像犯罪手段、退赃退赔状况等。在此提醒，若涉及此类法律问题，建议及时向专业律师咨询，以便依据具体情形做出准确判断。因为专业律师熟悉法律条文及司法实践，能够结合案件的详细情况，为当事人提供精准且具有针对性的法律建议，有助于当事人更好地应对法律问题，维护自身合法权益。
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职务侵占罪的量刑是按照犯罪数额来定的。按照相关法律，公司、企业或其他单位的工作人员，要是利用职务便利，把本单位财物非法占为己有，数额较大的，会判三年以下有期徒刑或者拘役，还要处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，同样要处罚金。

通常，数额较大是三万元至十万元以上开始算，数额巨大是一百万元以上起算。具体量刑会综合考量各种情节，像犯罪手段、退赃退赔情况等。建议及时去咨询专业律师，这样能依据具体情况准确判断。总之，职务侵占罪的量刑有明确标准，数额不同量刑不同，还会结合其他情节，找律师咨询能更好地了解自身状况。
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职务侵占罪量刑按犯罪数额来定。法律规定，公司、企业或其他单位工作人员，利用职务便利，把本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或拘役，还要处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或无期徒刑，同样要处罚金。

通常，数额较大以三万元至十万元以上为起始标准，数额巨大以一百万元以上为起始标准。具体量刑会综合考量各种情节，像犯罪手段、退赃退赔情况等。建议及时向专业律师咨询，依据具体情形准确判断。